三、招聘程序

 

　　發(fā)布公告（在縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站http://www.dx.gov.cn/dxrsj/index.shtml發(fā)布，發(fā)布時間7個工作日）—網(wǎng)上報名—網(wǎng)上資格初審—打印準考證—筆試—資格復審—面試—體檢—考察—確定擬聘用人員名單(含資格終審)—公示—聘用（辦理相關(guān)人事手續(xù)）。

 

　　四、招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及應聘條件

 

　　招聘計劃共計87個，其中：教育系統(tǒng)（永州市工貿(mào)學校）招聘計劃5個，衛(wèi)健系統(tǒng)招聘計劃55個，其他事業(yè)單位招聘計劃27個。（具體見附件1《2024年道縣事業(yè)單位公開招聘崗位、計劃及要求一覽表》；附件2《2024年道縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位、計劃及要求一覽表》）

 

　　五、招聘基本條件

 

　�。ㄒ唬�應聘人員應同時具備下列基本條件：

 

　　1、具有中華人民共和國國籍;

 

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律;

 

　　3、具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

 

　　5、適應崗位要求的身體條件；

 

　　6、崗位所需要的其他條件。

 

　�。ǘ�）有下列情形之一的，不得報考：

 

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；

 

　　2、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職、被辭退的人員；

 

　　3、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

 

　　4、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　5、在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

 

　　6、本縣事業(yè)單位在職正式職工（含已招考暫未入編人員）;

 

　　7、現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生;

 

　　8、違約或者服務期限未滿的基層定向免費培養(yǎng)的醫(yī)學生和特崗全科醫(yī)生、特崗教師、公費師范生等人員；

 

　　9、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

 

　　10、依照有關(guān)規(guī)定，聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位；

 

　　11、2022年、2023年我縣公開招聘擬聘用人員公示后放棄的人員；

 

　　12、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　六、網(wǎng)上報名和資格初審

 

　　（一）網(wǎng)上提交報名信息

 

　　1、報名所需資料

 

　　考生本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證、學歷認證證明、資格證、執(zhí)業(yè)證、工作證明等（根據(jù)各崗位不同選擇相應證件）資料，須上傳報名資料的清晰圖片至報名網(wǎng)站。其中，2024年應屆畢業(yè)生提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和中國高等教育學生信息網(wǎng)（學信網(wǎng)）的《教育部學籍在線驗證報告》，學歷學位及相關(guān)資格證書取得時間截止2024年7月31日。專業(yè)審查參照《湖南省2024年考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》（附件3）。

 

　　2、提交報名信息的時間和網(wǎng)站

 

　　提交報名信息時間為2024年4月28日8:00至4月30日17:30，之后不再接受考生報名。報考人員直接登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)報名，網(wǎng)址為（https://zk.bftrs.com/），出生年月無法填寫的，請對IE瀏覽器進行兼容性視圖設置。

 

　　3、上傳照片

 

　　報考人員須上傳本人近期免冠正面電子證件照片（文件為JPG格式，大小20KB以下、5KB以上，照片像素參考數(shù)值：寬度130，高度170）。

 

　　4、網(wǎng)上提交報名信息注意事項

 

　�、倜棵麍罂既藛T只能選擇一個崗位報名，報考人員應認真閱讀招聘公告和崗位表，報考符合條件的崗位。對招聘崗位的專業(yè)、學歷、學位、工作經(jīng)歷以及其他條件等有疑問的，請報考人員電話咨詢，聯(lián)系電話附后。

 

　　②報名時，報考人員須仔細閱讀并簽訂誠信考試承諾書，記住自己的報名序列號，維護個人填報的信息。

 

　　③報考人員填寫的報名信息應當真實、準確、有效。報考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次報考資格。報考人員的學歷、專業(yè)等信息（含標點符號、括號內(nèi)容）必須一字不差地按照證明證件填寫，否則按提供材料信息不實處理。報考人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證書及其他有關(guān)證件證明騙取考試資格的，取消本次報考資格并按有關(guān)規(guī)定進行處理。

 

　�、芫W(wǎng)上提交報名信息期間，除資格初審合格人員外，報考人員可以在網(wǎng)上修改自己的報名信息，可以改報符合條件的其他崗位。網(wǎng)上提交報名信息結(jié)束，不接受新的考生報名；除資格初審不合格人員外，已經(jīng)提交信息的人員不能修改報名信息，不能改報其他崗位。

 

　�。ǘ�）網(wǎng)上資格初審

 

　　1、資格初審

 

　　2024年4月28日至4月30日，報考衛(wèi)健系統(tǒng)崗位由縣衛(wèi)健局負責初審并對證件的真實性進行把關(guān)，教育系統(tǒng)及其他事業(yè)單位崗位初審由縣人力資源和社會保障局負責。初審合格者不能更改個人信息和報考崗位；初審不合格者可以在初審結(jié)束前改報符合條件的其他招聘崗位。

 

　　2、注意事項

 

　　報考人員務必請關(guān)注本人的資格初審狀態(tài)，及時上傳缺漏的報名資料，并請隨時關(guān)注道縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站相關(guān)考試動態(tài)公告信息。

 

　�。ㄈ�）打印準考證

 

　　完成報名的報考人員于2024年5月15日至5月17日在報名網(wǎng)站自行下載并打印準考證。

 

　　七、筆試

 

　　1、筆試時間：2024年5月18日上午9∶00—11∶00。

 

　　2、筆試地點：見準考證。

 

　　3、開考比例：每個職位招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達到1：3方能開考。少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位經(jīng)招聘領導小組辦公室研究同意降低開考比例外，對報名人數(shù)未達到筆試開考比例的職位，相應核減招聘計劃。核減后仍達不到開考比例的職位，予以取消，該職位報考人員可申請改報符合條件的其他職位。

 

　　4、筆試內(nèi)容及分值：筆試科目為一科，內(nèi)容為所報職位相關(guān)知識和技能，側(cè)重崗位需要和工作適用性，筆試成績實行百分制，教育系統(tǒng)、衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員按50%的比例折合計入綜合成績，其他事業(yè)單位人員按60%的比例折合后計入綜合成績（保留小數(shù)點后兩位）。

 

　　5、筆試成績查詢：筆試成績在報名系統(tǒng)上公布，自行查詢成績，對成績有異議的，可在規(guī)定時限內(nèi)，由本人書面申請復查，填寫《2024年道縣事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試成績復查申請表》（附件5），上交縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股，逾期不再受理。申請復查的條件和內(nèi)容參照公務員考試成績查詢。

 

　　八、資格復審

 

　　1、現(xiàn)場資格復審。報考衛(wèi)健系統(tǒng)崗位人員的資格復審，由衛(wèi)生健康局負責；報考其他事業(yè)單位崗位人員的資格復審，由縣人力資源和社會保障局負責，其他部門參與。審查時間地點另行公告。

 

　　2、復審對象。按照招聘崗位計劃1：2的比例，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定資格復審對象，筆試中有缺考的考生不得列入復審對象。入圍末位人員筆試成績相同的，一并入圍。

 

　　凡經(jīng)批準降低開考比例開考或?qū)嶋H參考人數(shù)達不到1：3比例的，筆試成績須達60分方可進入面試。崗位報考人員達不到60分的，取消該崗位招聘計劃。

 

　　3、資格復審內(nèi)容。報考人員需提供本人身份證、準考證、畢業(yè)證、學位證、崗位要求的資格證、執(zhí)業(yè)證和相關(guān)證明等原件。縣人力資源和社會保障局對照崗位條件和報考人員填寫的網(wǎng)上報名信息，查驗證件、證明。

 

　　未按規(guī)定要求進行資格復審的報考人員，視為放棄資格復審。提交材料主要信息不實，或不符合招考崗位條件的，資格復審不合格。

 

　　4、資格復審對象遞補。因報考人員放棄資格復審和資格復審不合格而造成招聘崗位面試人數(shù)達不到招聘計劃1∶2比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補，同一崗位遞補不得超過兩次，此后環(huán)節(jié)不再遞補。

 

　　九、面試

 

　　教育系統(tǒng)招聘職位采取試教方式，衛(wèi)健系統(tǒng)招聘職位采取專業(yè)知識問答方式，其他事業(yè)單位招聘職位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。

 

　　1、面試確定面試對象：資格復審合格人員即為面試對象。面試對象達不到招聘計劃1∶2比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。等額面試的或者實際參加面試的人員未達到1∶2的，面試成績不能低于70分（低于70分者，不予聘用）。

 

　　2、面試時間地點：見縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布的通知。

 

　　3、面試評分方法及成績公布：七名評委獨立評分，去掉一個最高分、去掉一個最低分后，取剩余五位評委有效分的平均分（保留小數(shù)點后兩位），面試成績當場宣布。面試成績實行百分制，教育系統(tǒng)、衛(wèi)健系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)人員按50%的比例折合后計入綜合成績，其他事業(yè)單位人員按40%的比例折合后計入綜合成績（保留小數(shù)點后兩位）。

 

　　十、成績合成

 

　　1、教育系統(tǒng)綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%；

 

　　2、衛(wèi)健系統(tǒng)綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%；

 

　　3、其他事業(yè)單位綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

 

　　十一、體檢

 

　　1、確定體檢對象：按筆試、面試折算后的綜合成績從高到低實行等額體檢，如綜合成績相同，以筆試成績高者優(yōu)先；如筆試成績也相同，則以不去掉最高分和最低分面試成績平均分優(yōu)先。

 

　　2、確定體檢方式和標準：體檢應在縣級以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準參照現(xiàn)行公務員體檢通用標準執(zhí)行。

 

　　3、體檢費用：體檢費用按體檢醫(yī)院收費標準收取，由考生個人自負。

 

　　4、其它事項：無故遲到或缺席、不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。報考人員對體檢結(jié)果有異議時，可以在體檢結(jié)論公布之日起7日內(nèi)向縣人力資源和社會保障局提交復檢申請。復檢由縣人力資源和社會保障局組織，縣衛(wèi)生健康局參與，縣紀委監(jiān)委派駐縣委組織部、縣衛(wèi)健局、縣教育局紀檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

 

　　對外科、內(nèi)科、胸透X線片等基本健康體檢項目，高校畢業(yè)生近6個月內(nèi)已在合規(guī)醫(yī)療機構(gòu)進行體檢的，用人單位應當認可其結(jié)果，原則上不得要求其重復體檢，法律法規(guī)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

 

　　十二、考察

 

　　體檢合格者為考察對象。采取走訪調(diào)查、座談、查閱資料等形式，主要考察其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、遵紀守法等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

 

　　十三、公示及聘用

 

　　1、公示：根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，名單在縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，公示期7個工作日。公示期間，對擬聘用人員有異議并實名舉報的，由用人單位及相關(guān)主管部門調(diào)查核實，提出處理意見，按照管理權(quán)限報縣人力資源和社會保障局審定。

 

　　2、聘用：經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按程序辦理進人手續(xù)，直接入編。考聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的人員從高分到低分自行選擇相應崗位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，聘用人員與用人單位簽訂聘用合同，初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立聘用合同期限三年以上的或工作經(jīng)歷不滿12個月的，試用期為12個月，進入道縣工作前有一年及以上工作經(jīng)歷的（以社保清單為準），試用期為3個月，特殊情況可適當延長，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

 

　　3、管理：除國家政策規(guī)定可以隨時單方面解除聘用合同的情形外。受聘人員要求辭職的需要提前1個月向單位及主管部門提出書面申請，否則不予辦理。對擬聘用人員公示無異議后放棄的人員，記入道縣事業(yè)單位聘用考試誠信庫，2年內(nèi)不得報考道縣事業(yè)單位工作人員。

 

　　十四、紀律與監(jiān)督

 

　　本次招聘工作嚴格執(zhí)行上級關(guān)于事業(yè)單位公開招聘的各項規(guī)定，接受縣紀委監(jiān)委派駐縣委組織部、縣衛(wèi)健局、縣教育局紀檢監(jiān)察組和社會各界的監(jiān)督，對出現(xiàn)違紀違規(guī)的現(xiàn)象，按《人力資源社會保障部關(guān)于印發(fā)人事考試工作人員紀律規(guī)定的通知》(人社部發(fā)〔2013〕36號)予以處理。

 

　　十五、幾點說明

 

　　1、學歷認證證明是指國家教育和衛(wèi)生行政部門認可的正規(guī)院校畢業(yè)學歷或?qū)W位,需進行網(wǎng)上認證（見附件6），如無法網(wǎng)上認證的，須提供省教育廳的學歷認證報告。

 

　　2、定向考錄“四項目”人員的職位,報考人員必須為服務期滿兩年、考核合格的“三支一扶”、“大學生志愿服務西部計劃”人員,以及服務期滿三年、考核合格的“大學生村官”、“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員。

 

　　3、入伍大學畢業(yè)生退伍一年內(nèi)，可視同當年的應屆畢業(yè)生，享受應屆畢業(yè)生錄（聘）用同等政策。

 

　　參加西部計劃項目前無工作經(jīng)歷的志愿者，服務期滿且考核合格后2年內(nèi)（研究生支教團志愿者自研究生畢業(yè)時開始計算），參加機關(guān)事業(yè)單位考錄（招聘）享受應屆畢業(yè)生的相關(guān)政策。

 

　　根據(jù)《關(guān)于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)〔2021〕18號）文件精神，面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應屆畢業(yè)生的，其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè)，按當年應屆畢業(yè)生同等對待；經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。

 

　　技工院校中級工班、高級工班、預備技師（技師）班畢業(yè)生，分別按照中專、大專、本科學歷同等對待，可報考符合資格條件且不限專業(yè)的崗位。

 

　　5、執(zhí)業(yè)資格是指依照國家法律法規(guī)或政策規(guī)定，從事本專業(yè)工作所應當具備的相應資格，以取得有效資格證書為準，2024年考試通過的職稱和執(zhí)業(yè)資格可提供成績單。取得鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格不滿五年，不得報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院設置的“取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格”的崗位。

 

　　6、招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的，報考人員必須具備相應的工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。工作年限的計算時間一律截止2024年1月1日，按足年足月計算。

 

　　7、在報考年齡規(guī)定中，25周歲及以下是指1998年4月1日及以后出生，30周歲及以下是指1993年4月1日及以后出生，35周歲及以下是指1988年4月1日及以后出生,40周歲及以下是指1983年4月1日及以后出生，年齡以有效身份證記載為準。

 

　　十六、其它規(guī)定

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系（含擬制血親關(guān)系）、近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、組織人事、財務、審計、紀檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領導關(guān)系的崗位。招聘單位負責人和招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應當主動申請回避。

 

　　監(jiān)督：

 

　　縣紀委監(jiān)委派駐縣委組織部紀檢監(jiān)察組：     0746-5236636

 

　　縣紀委監(jiān)委派駐縣衛(wèi)生健康局紀檢監(jiān)察組：  0746-2372889

 

　　縣紀委監(jiān)委派駐縣教育局紀檢監(jiān)察組：      0746-5235776

 

　　政策咨詢：

 

　　縣人社局事業(yè)單位人事管理股：0746-5211289

 

　　縣衛(wèi)生健康局人事宣教股：    0746-2370266

　　道縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組辦公室

 

　　2024年4月18日

 

　　文章來源：http://www.dx.gov.cn/dxrsj/0200/202404/811f1f36c1954a678d364b8835122bf2.shtml